<em id="bidid"><strike id="bidid"><u id="bidid"></u></strike></em>

  • <th id="bidid"></th>

    1. <em id="bidid"><object id="bidid"><input id="bidid"></input></object></em>

      財務助理監管失職,可降級為前臺嗎?法院如何解釋合理性

      2023-05-31 18:24:53
      剩余內容,展開全文

      案號:(2023)遼01民終4624號

      子非魚小編編輯,轉載請注明來源

      基本事實

      2014年3月7日,張某入職某酒店處,從事財務助理工作。某酒店員工手冊載明“第五章員工獎懲條例……4.違紀過失的處理權限嚴重過失處罰標準初犯:警告,扣減基準獎金的60%;重犯:記過,扣減基準資金的70%;屢犯:記過,扣減基準資金的80%……”

      2021年4月1日,某酒店作出《違規行為進行處理的決定》,決定載明“門店財務助理張某監管不力,未能有效發揮監督管理責任,記嚴重過失,降級為前臺員工(自4月1日起,考察期六個月)”。

      2021年6月1日,某酒店向張某張某出具告知函一份,載明:“張某:因你違反公司制度,給門店造成了經濟損失。公司于2021年4月1日下發了《決定》,按照決定您應調至前臺工作。2021年4月21日公司給您送達了申訴反饋通知書,通知您到前臺到崗工作。但自《決定》下發之日起,您未到新崗位工作,根據《員工手冊》規定,您已曠工41天。特此通知?!?/span>

      2021年6月17日,張某張某以某酒店克扣、拖欠工資為由向某酒店出具《被迫解除勞動關系通知書》,并申請仲裁。

      一審法院認為

      關于張某主張的某酒店解除勞動合同經濟補償金的訴求。根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條規定,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。本案中,某酒店以存在挪用款項、克扣福利、虛開發票等問題為由,對該店違規行為進行處理。張某作為財務助理因監管不力被記嚴重過失,降級為前臺員工。但是,根據員工手冊的規定,嚴重過失對應的懲罰標準是扣減基準獎金,并無降職處分;且張某作為財務人員,將其調崗至前臺崗位顯不合理,且未與張某進行有效溝通致其解除勞動合同,應向張某支付經濟補償金。張某張某2014年3月7日入職某酒店,2021年6月17日解除勞動關系。原、某酒店雙方認可張某應發工資為3200元。經核算,經濟補償金數額為24000元(3200元/月×7.5個月)。

      關于張某主張的2021年4月至6月工資。庭審中,原、某酒店雙方均認可“2019年1月至2021年6月應發工資為3200元。2021年4月,某酒店向張某發放工資1870元,2021年5月和6月,某酒店未向張某發放工資的事實”。如前所述,某酒店將張某調崗至前臺崗位顯不合理,且張某張某自收到用人單位作出的降職決定至其向單位提出解除勞動合同的這段期間,一直到崗與用人單位進行協商,但由于用人單位原因導致張某無法正常提供勞動,故某酒店理應向張某張某補足上述期間工資?,F張某主張3887.02元,符合法律規定及相應工資標準,對該項訴求,一審法院予以支持。

      二審法院認為

      關于某酒店是否應支付張某解除勞動合同經濟補償金及2021年4月至6月工資的問題。本案中,某酒店以存在挪用款項、克扣福利、虛開發票等問題為由,對該店違規行為進行處理。張某作為財務助理因監管不力被記嚴重過失,降級為前臺員工。根據員工手冊的相關規定,嚴重過失對應的懲罰為扣減基準獎金,并無降職處分。同時2021年4月,用人單位在未與張某協商一致的前提下,將作為財務人員的張某調崗至前臺崗位明顯不合理。此后,張某對調崗事宜一直與用人單位進行協商未果。2021年6月17日,張某以某酒店克扣、拖欠工資為由向某酒店出具《被迫解除勞動關系通知書》。綜合上述事實一審法院判決某酒店應向張某支付經濟補償金是正確的,本院予以維持。同時,如前所述,某酒店將張某調崗至前臺崗位明顯不合理。且張某自收到用人單位作出的調崗決定至其向用人單位提出解除勞動合同期間,一直到崗與用人單位進行協商,系由于用人單位原因導致張某無法正常提供勞動。一審法院判決某酒店向張某支付2021年4月至6月期間的工資3887.02元是正確的,本院予以維持。

      綜上所述,判決如下:駁回上訴,維持原判。


      素材來源:子非魚說勞動法



      • 120765 人看過

      中華人民共和國最高人民法院行政判決書(2020)最高法行再118號再審申請人(一審原告、二審上訴人)周某。被申請人(一審被告、...

      是我的海4171人看過
      2022-10-29 18:57:55

      對于財務、會計以及審計的區別,絕大多數人,都不容易分得清。但是,用以下這些最通俗的表達方法,保證你看后就秒懂了?。ㄒ唬﹥?..

      是我的海526人看過
      2021-04-22 08:46:07

      —1—我覺得你首先得這么看這件事兒。萬維鋼老師在他的專欄《精英日課》里寫過一篇文章,說:能解釋為愚蠢的,就不要解釋為惡意。...

      倪老師818人看過
      2021-01-27 10:56:17

      兒子向爸爸打報告要錢去商場買玩具,這就是財務?;貋砗?,交回小票及余錢,爸爸再據此記個小賬,這就是會計。媽媽疑心兒子貪污了...

      璞之-會計家園1152人看過
      2020-09-04 16:13:27

      香港會計師公會昨日(7日)譴責執業會計師林碧華、楊潔金及立信德豪沒有或忽略遵守、維持或以其他方式應用公會頒布的專業準則,...

      虞冰藍496人看過
      2020-05-20 20:20:03
      国产人成777在线视频直播_久久综合九色综合国产_亚洲日本中文字幕在线观看_69国产精品成人无码视频色
      <em id="bidid"><strike id="bidid"><u id="bidid"></u></strike></em>

    2. <th id="bidid"></th>

      1. <em id="bidid"><object id="bidid"><input id="bidid"></input></object></em>